Erzurum Güncel- Takvim'de yer alan habere göre ülkemizde emeklilerin sayısı 11 milyona dayandı. Bunların bir bölümü emekli olduktan sonra da çalışmaya devam ediyor. Çalışan emeklilerin de tazminat hakkı var. Kıdem ve ihbar tazminatları diğer işçilerle aynı şekilde hesaplanıyor. Emekli bir çalışan da diğer çalışanlar gibi 1 yıl dolduktan sonra işten çıkartılırsa, ihbar ve kıdem tazminatını alıyor. Hatta emekli çalışanların istifa halinde de kıdem tazminatı imkanı var. Bunun şartı ise kıdemini sıfırlamamış olmak. Yani; bir işyerinde çalışırken emekli olup, tazminatını almadan aynı işyerinde devam edenler, istifa ettiklerinde de tüm çalışmalarından oluşan kıdem tazminatını alabilir. SON MAAŞ GEÇERLİTazminatını almadan aynı işyerinde devam edenler, yeni sözleşme yapmadığından, kendi de ayrılsa işveren de çıkarsa, tazminatının tamamını alıyor. Bu durum fiilen emekliye ayrılma sayıldığından tazminat da son maaş üzerinden hesaplanıyor.
Muğla Haberleri
İsmet Tayyaresi Yeniden Muğla’nın Kalbine Yerleştirildi
Başkan Aras’tan Ortaca ve Dalaman Ziyaretleri: İftar Sofrasında Birlik, Toplantıda Yatırım Vurgusu
Zirai Dondan Zarar Gören Üreticilere Fidan Desteği
Soğuk Günlerde Sıcak Destek
Erzurumlu Selçuk Şimşek Muğla Büyükşehir Belediyesi Basın Yayın ve Halkla İlişkiler Dairesi Başkanı Oldu